ค้านการต่อวาระผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์ สมัยที่ 2 จี้ประธานคณะกรรมการฯ ทบทวน

• Tweet
• 

นายสุริยา แสงพงค์ รองผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์และพนักงานองค์การสวนสัตว์ กล่าวถึงกรณีที่คณะกรรมการองค์การสวนสัตว์ บางท่าน ได้มีมติในการการประชุม เพื่อต่อวาระของนายเบญจพล นาคประเสริฐ ที่จะหมดวาระวันที่ 7 ธันวาคม 2561 ตนซึ่งดำรงตำแหน่งสูงสุดในระดับพนักงานองค์การสวนสัตว์ ขอคัดค้านมติดังกล่าวที่ประธานคณะกรรมการและคณะกรรมการองค์การสวนสัตว์บางท่านได้มีมติออกมาด้วยเหตุผลในการคัดค้าน เพื่อให้คณะกรรมการองค์การสวนสัตว์พิจารณาผลงานของนายเบญจพล นาคประเสริฐ สืบเนื่องจากตามที่ประธานคณะกรรมการองค์การสวนสัตว์ ได้ดำเนินการแต่งตั้ง คณะกรรมการประกอบด้วย ผศ.ปัณรส มาลากุล ณ อยุธยา,นายสมบัติอนันตรัมพร และรศ.ดร.กุณฑลทิพย พานิชภักดิ์เป็นคณะกรรมการพิจารณาผลงานของนายเบญจพลฯ เพื่อพิจารณาต่อวาระการดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์ในวาระที่สอง แต่เพียงผู้เดียว โดยไม่เปิดโอกาสให้มีการคัดสรร ตามกระบวนการที่ชอบธรรม ไม่ได้มีการคัดเลือกผู้อื่นที่มีความรู้ ความสามารถ และมีประสบการณ์เพื่อเข้าสู่กระบวนการสรรหาผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์ แต่กลับอ้างใช้เกณฑ์การพิจารณาตามมาตรา 8 ของพระราชบัญญัติคุณสมบัติมาตรฐานสำหรับกรรมการและพนักงานรัฐวิสาหกิจ พ.ศ. 2518
นายสุริยา กล่าวต่อว่า ผลการดำเนินงานที่ผ่านมาของนายเบญจพล ตั้งแต่วันที่ 7 ธันวาคม 2557 ที่นายเบญจพล ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์ เห็นว่ายังไม่มีผลงานโดดเด่นเป็นที่ประจักษ์ ตั้งแต่จัดตั้งองค์การสวนสัตว์มา นายเบญจพล ขาดวุฒิภาวะการเป็นผู้นำ ขาดการเชื่อมประสานงานระหว่างลูกจ้าง และผู้บริหาร ไม่เคยลงพื้นที่เพื่อเยี่ยมเยือนและมอบนโยบายการบริหารงานตามสวนสัตว์ภูมิภาคต่าง ๆ แม้กระทั่งการมอบนโยบายการปฏิบัติงาน ไม่เคยมีการมอบนโยบายที่ชัดเจน
“ประเด็นเรื่องความรู้ ความสามารถ นายเบญจพล ขาดความรู้ การบริหารจัดการองค์การ บริหารงานสวนสัตว์ อีกทั้งการออกแบบสวนสัตว์ ซึ่งนายเบญจพล ไม่มีความรู้ความเข้าใจในเรื่องดังกล่าวเลย ทั้งๆที่เป็นเรื่องที่มีความสำคัญอย่างยิ่งสำหรับตำแหน่งนักบริหารระดับสูง แต่เมื่อนายเบญจพลฯ ไม่มีความรู้ กลับกีดกันพนักงานที่มีความรู้ มีประสบการณ์ในเรื่องของการออกแบบสวนสัตว์ที่ได้รับการยอมรับทั้งภายนอกและภายในหน่วยงาน เพื่อเป็นแบบอย่างในการออกแบบก่อสร้าง โดยที่บุคลากรดังกล่าวถูกจำกัด ถูกกีดกัน ไม่ให้ร่วมงานการออกแบบ การวางแผนสร้างสวนสัตว์ เพื่อหวังให้ตนเองมีผลงานและนำมาซึ่งการต่อวาระในสมัยที่ 2 ครั้งนี้”นายสุริยา กล่าว
นายสุริยา ยังกล่าวต่อว่า ตลอดการดำรงตำแหน่งของนายเบญจพล ยังมีเงื่อนงำ พฤติกรรมที่ส่อว่าจะเอื้อผลประโยชน์ให้กับตัวเองและพวกพ้องอีกหลายกรณี ซึ่งตนมีหลักฐานสำหรับประเด็นเหล่านี้ครบถ้วน จึงทำให้ตนและพนักงานลูกจ้างที่ร่วมลงชื่อมาต้องการให้ประธานกรรมการ ฯสรรหาผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์คนใหม่ที่มีความรู้และความสามารถประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับการจัดการสวนสัตว์อย่างแท้จริง มีวุฒิภาวะของการเป็นผู้นำ มีธรรมาภิบาล ความโปร่งใสในทุกด้าน สามารถนำพาคนในองค์การสวนสัตว์สร้างความรักความสามัคคีในองค์กรแห่งนี้เพื่อความมั่นคงและยั่งยืนขององค์การสวนสัตว์ โดยไม่ต่อวาระการดำรงตำแหน่งของนายเบญจพล นาคประเสริฐเป็นสมัยที่ 2
“พวกเราทุกคนที่ร่วมกันลงชื่อมานี้คงจะร่วมงานกับนายเบญจพล ลำบากมากขึ้นซึ่งจะเป็นผลเสียหายที่ร้ายแรงต่อองค์การสวนสัตว์ จึงขอเสนอให้ประธานคณะกรรมการฯ เร่งดำเนินการตรวจสอบและแต่งตั้งคณะกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติกา รเข้ามาสมัครตำแหน่งผู้อำนวยการองค์การสวนสัตว์ ของนายเบญจพล ที่ได้ยื่นเอกสารคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ว่ามีความถูกต้อง ตามคุณสมบัติที่ได้ยื่นเอกสารสมัครหรือไม่อย่างไร ทั้งนี้หากไม่มีการดำเนินการใดตามข้อร้องเรียน พวกตนจะดำเนินการร้องเรียนต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้องต่อไป
//////

You must be logged in to post a comment Login